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方向明到一院及航天泰坦调研引导工作

发布时间:2015-08- 11    信息来源: 中国航天科工一院

        
  为了解一院今年上半年的整体工作情况尤其是一院新收购企业航天泰坦企业的融合发扬情况,8月6日上午,中国航天科工集团企业副总经理、党组成员方向明一行到一院及航天泰坦企业调研引导。集团企业团委书记耿超、人力资源部副巡视员辛大广,一院院长陈少洋、党委书记董群、副院长兼航天泰坦企业董事长奚全生、航天泰坦企业总经理倪金生以及院办、党群与纪监部、人力资源部、航天泰坦企业等相干承担人参与了调研。


  调研过程中,方向明一行首先参观了航天泰坦企业,对企业有了直观的印象;随后听取了一院和企业作的工作情况请示。

  陈少洋简要请示了一院2018年1-7月经营情况,“十三五”总体发扬目标、思路,党建和宣扬思维常识工作情况以及下一步的工作打算。请示过程中,陈少洋强调,随着一院发扬迈入新阶段,加上面对迅速发扬的外部形势,深感“常识恐慌”,感觉对新常识新事物增强研习非常必要和重要。一院拟于近期创办众筹研习平台,增强内部的研习交流和互动研讨,倡导营造内部研习氛围,以此带领全院广大干部职工及时跟上时代的发扬步伐,适应一院发扬的需要。

  倪金生代表航天泰坦企业先容了企业的历史沿革、职工队伍、产品技艺等方面根本情况和2018年1-7月份经营情况及“十三五”规划论证情况、企业加入一院的融合情况以及企业的党建和宣扬思维常识建设情况。请示中,倪金生认为,航天泰坦和一院的融合比较顺畅,“最关键的地方在于双方在人生观、核心价值观上的一致。这个一致,决定了双方在遇到具体问题的时候也能够克服。”倪金生暗示,企业以“理解航天、融入航天、借力航天”理念为引导,在大半年的协作过程中日益深刻地感受到,泰坦和集团企业以及一院在发扬目标和路径上有着高度的共识,在此基础上,双方实事求是地逐步推动了常识、办理、市场、技艺和人才的融合。企业对航天的常识和办理,也从不太适应到逐渐理解,再到自觉接受,实现了平稳过渡和无缝连接,保持了快速平稳发扬的优良态势。

  听取请示过程中,方向明不时地就请示内涵实行“面对面”的反应。听取了请示后,方向明暗示,这次到航天泰坦来调研是第一次,经过实地调研和听取请示,对双方的融合有了大致的了解,感觉可以概括为“政治上明白,业务上精通,作风上过硬”。具体说来就是,一院和航天泰坦对党的方针政策明白,贯彻集团企业党组的战略摆设到位,在科研怎么做上下了功夫,在专业领域做到了专和精。

  方向明强调,不同性质的企业真正“走”到一起首要的一条就是双方的核心价值观要一致。其次,双方要相互敬重、理解、包涵、欣赏,其中,敬重一定是排在第一位。在这方面,一院和航天泰坦做得不错,希翼延续继续保持。第三,习大大总书记讲,对中央企业来说最大的政绩就是抓好党建工作。就微观企业而言,贯彻总书记的请求就是凝聚企业员工的人心问题。希翼一院和航天泰坦延续协同努力建设好企业的党支部,真正地发挥出党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋榜样作用。

  针对航天泰坦向集团企业提议的希翼在人员指标、政策性照顾等方面给予大力支撑,方向明当场请求随行调研人员将航天泰坦的请求带给集团企业相干部门加以用心科研,并按照实际情况处置贯彻;也希翼航天泰坦能加快空间信息应用方面的技艺专家的培养,为集团企业更多地输送这方面的人才。(文/龙川 摄/郑晓军)

  
      

  

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